Gartner positionne HR Access dans le « Magic Quadrant for Payroll BPO Services »
Ce « Quadrant Magique » évalue les capacités des prestataires de services d'externalisation de la paie opérant à l'échelle mondiale. Parmi les points forts de HR Access figurent la capacité à conduire des projets de grande envergure et à cibler des programmes ambitieux et complexes nécessitant d’importants besoins d'intégration, dans les secteurs public et privé. (15/11/2012).